派遣会社その1にて…婚活再開（35-36歳）

IT希望で派遣会社に入ったものの、二級建築士を持っているということで建築の現場管理をやらされ続けました。当時の給料は資格手当込で額面18万。家賃負担はほぼありませんでしたが、最初の配属が中国地方で車必須だったため、会社折半でレンタカーを借りましたが車代もきつかったです。

そのころから、というか当然ひとり暮らしになったのでInstagramを見ている方はご存じだと思いますが、自炊料理をアップするようにしたところ、いくつかの結婚相談所から声をかけていただき、担当がかわいかった（といっても多分私より歳下の子持ちママですが）ので、なけなしのお金で入会しました。

先に婚活再開の話をすると、そこの結婚相談所では2年ちょっと活動しました。
相変わらず女性からの申込はほとんどありませんでしたが、私からの申込はたまに成立するようになりました。
けれど、お見合い以上に行くことが数件はありましたが（1度だけ女医さんとも仮交際成立したこともあります）、基本は断られ続けました。
お断りの理由も、最初は私が悪かった部分もあり、改善しなきゃとは思っていましたが、そこを改善しても全然変化ないというか、むしろどう見ても女性の一方的な言いがかりだったり、明らかに女性の態度の横柄さが悪いのに私をフッてきたりとありました。
（一番ひどいのは新規登録したばかりで私と成立したのにも関わらずろくに連絡をよこさない裏で、その女とそこの仲人がグルになって私と仲人さんをだまして、私が不誠実な対応を理由に形式だけリアルであった後に交際終了され、翌日他の男と真剣交際したという、人として許せないパターンもあり、これはあの私でも無敵だったらこの女〇してやろうと思いましたし、〇された方も文句言えないです。）
これにより、結婚したいのに女性不信が増していくという矛盾がどんどん生じていきました。

で、この派遣会社を1年半で辞めた理由ですが、営業との給与格差です。
先ほど私の給与は資格手当込で額面18万、手取り換算で約12、3万ですのでかなりぎりぎりの生活でした。障害年金はこのタイミングでなんとか通ったのでそれは助かりましたが、それでも苦しかったです。
もちろん最初は3年はがんばってステップアップにつなげようと思ってました。
しかし最初親切だった営業もだんだん態度が悪くなってきたので、知人の勧めもあって求人を探したところ、たまたま所属している派遣会社の求人を見つけたのですが、営業の求人で、基本給が28万以上となっていました。
こっちは特殊な建築の専門職として働いてて月18万（ちなみに資格手当は5,000円）なのに、基本給だけで最低月10万違うってことはボーナス含めたら年換算で最低150万以上違うということになり、これに怒りを覚え、辞めてやる決意をしました。
それで探して2週間で次の会社の内定はもらいましたが、その後に判明した私の定期昇給額は1年頑張ってたったの1,200円でした。普通の昇給額は基本3,000～5,000円ですが、この額では評価がいい悪いではなく、そもそも評価そのものをやってないに等しいと思い、怒りを通り越して呆れました。

あと、派遣先ですが、1社目は厳しくも私を鍛えてもらえたので担当上司は今でも尊敬していますが、2社目は大手財閥…というか名前出すと三菱系企業でハラスメント教育が徹底しているはずなのに年下の同僚が及び親会社の人間が上から目線にパワハラ。3社目も元請が三菱系でそこからほかの社員への見せしめで私をクビにしました。

なので三菱系にはかなりうらみがあります。銀行は三菱UFJ銀行やauじぶん銀行使ってますが…あ、三菱鉛筆は三菱グループではないので愛用してますのでご安心を。